Arbeids- en socialezekerheidsrecht

Als PBL Rechtsanwälte mbB adviseren wij u vooraf bij het opstellen van arbeidsovereenkomsten op specifieke terreinen van het Duitse arbeidsrecht vanuit juridisch en fiscaal perspectief. Ons doel is consistent advies te verstrekken waarin alle noodzakelijke aspecten en regelgevingscirkels vooraf worden geïdentificeerd en geïmplementeerd.

Daarbij komt onze internationale specialisatie in grensoverschrijdende zaken en zaken met een buitenlandse connectie. Voor onze buitenlandse cliënten bieden wij arbeidsovereenkomsten naar Duits recht aan of herzien wij bestaande buitenlandse arbeidsovereenkomsten voor gebruik in Duitsland met inachtneming van de wettelijke minimumnormen van het Duitse arbeidsrecht voor de bescherming van werknemers (minimumloon, beëindigingsmodaliteiten, doorbetaling van loon en nog veel meer). Bovendien optimaliseren wij met PBS de beloningscomponenten volgens de Duitse loonbelastingwetgeving en berekenen wij voor u vooraf de werkgeverslasten, inclusief alle in Duitsland te betalen belastingen.

Op grond van onze eis van professionele specialisatie met een fiscale focus, omvat ons adviesgebied de volgende geselecteerde arbeids- en socialezekerheidsrechtelijke onderwerpen:

• Detachering van werknemers naar en vanuit Duitsland
• Indienstneming van werknemers in Duitsland door buitenlandse werkgevers
• Arbeids- en managementovereenkomsten naar Duits arbeidsrecht
• Advies over Duits en internationaal socialezekerheidsrecht

Meer informatie over het juridisch advies van PBL Bandl und Partner mbB Rechtsanwälte leest u hier op de website van het advocatenkantoor.